中山大学光华口腔医学院·附属口腔医院领导班子召开2018年度民主生活会

2019年1月28日下午，中山大学光华口腔医学院·附属口腔医院党委在八楼讲学厅召开领导班子民主生活会，中山大学副校长、党委常委肖海鹏同志专程出席会议，党委组织部林小敏同志到会指导，院领导班子全体成员参会。

民主生活会以强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做好“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处为主题，大家深入对照检查自身问题，开展党性分析，进行批评与自我批评，互相提醒帮助。

会前，为充分了解问题、解决问题，院党委公布了意见征集邮箱，面向全院职工征集意见；召开意见征求座谈会，邀请党外人士、民主党派代表和各科室群众代表参会，认真听取对领导班子及医（学）院发展意见建议；领导班子成员之间还认真按照“四必谈”要求开展谈心谈话，认真撰写对照检查材料，做好会前准备工作。

会上，我院党委书记陈望南同志首先通报了上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见的情况。院党委深刻分析问题原因，对症下药：与南沙区政府合作建设新院区，推动形成多院区办医办学的崭新格局，在越秀区继续寻找空间拓展的可能；首次引进世界一流科学家团队，首位“青年千人”全职到岗；完善以岗位职责履行和工作业绩贡献为核心的绩效评价和激励机制，深化薪酬制度改革，加快建立规范化的收入分配模式和收入合理增长机制，努力提高一线人员的归属感、获得感、成就感和荣誉感。经过一年整改落实，较好地解决了上年度民主生活会查摆出现的问题。

陈望南同志紧扣会议主题，代表领导班子作对照检查，直面班子所面临的问题，并就问题产生原因及整改措施进行了剖析。之后领导班子成员逐一进行对照检查，紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风等三个方面逐项查摆突出问题、深刻剖析原因、提出整改措施。各位同志自我剖析具体深刻、抓住要害，相互批评开门见山、一针见血，起到了相互教育、警醒的效果，达到了统一思想、修正错误、明确方向、凝聚力量的目的。

肖海鹏同志进行总结点评，认为会前准备充分，会议实事求是，各位同志坦诚相见，既提出问题也给予建议，民主生活会总体上达到了目的，并联系口腔医（学）院实际，对下一步工作提出了要求：一是继续树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做好“两个维护”，学原著、读原文，在学懂、弄通和做实上狠下功夫，不断加强理论学习；二是不断加强党的建设，进一步深化党支部书记“双带头人”培育工程，注重高知入党、学生党建工作，加强意识形态、师德师风、廉政廉洁建设；三是树立“以人民为中心”的服务意识，以百姓和员工利益为出发点，改善医疗服务，提升人文关怀；四是借助高水平医院建设、粤港澳大湾区发展机遇，紧跟国家和大学的发展步伐，加强学科、人才建设，以规模带动内涵性高质量发展，有担当、有作为，勇挑重担、攻坚克难，在大有作为的时代更加奋发有为。